زيادة نسبة الامتثال لقرارات التوطين في المملكة إلى 94% لتعزيز الاقتصاد المحلي
في خبر حصري، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تحقيق إنجاز كبير في مجالات التوطين والرقابة خلال الربع الأول من عام 2025. فقد بلغت نسبة الامتثال لقرارات التوطين 94%، مما يعتبر دليلاً قاطعاً على التقدم المحرز في بيئة العمل بالمملكة. كما سجل معدل البطالة انخفاضاً ملحوظاً، حيث وصل إلى 6.3%، وهو أدنى مستوى تاريخي له بين السعوديين.
جهود ميدانية مكثفة من الوزارة
عززت وزارة الموارد البشرية وجودها في سوق العمل من خلال تنفيذ استراتيجيات رقابية مبتكرة. حيث قامت بأكثر من 411 ألف زيارة رقابية خلال ثلاثة أشهر، ووضعت يديها على 115,278 مخالفة، مع توجيه أكثر من 46 ألف إنذار. وهنا، بلغت نسبة جودة الرقابة 93.65%، متفوقة على الأهداف الموضوعة.
التدريب وبناء القدرات
من جهة أخرى، تعزز الوزارة من قدرات فرقها الميدانية عبر تنظيم 53 برنامجاً تدريبياً متخصصاً، والذي استفاد منه أكثر من 1,330 مراقباً ومراقبة. وتم تنظيم لقاءات “الساعات الحوارية” مجمعة للكوادر، حيث تفاعلت 314 مراقباً لتبادل الخبرات وتعزيز المفاهيم المهنية مما يسهم في تحسين أداء العمل.
الحصول على شهادة ISO-9001 في الجودة الإدارية يعد إنجازاً آخر للوكالة، حيث استخدمت الوزارة أدوات متقدمة تشمل منصات رقمية مثل “تمام” و”حماية الأجور”. هذه المبادرات تمثل خطوات متقدمة نحو تحسين بيئة العمل وتعزيز الكوادر البشرية بالإمكانيات اللازمة لنجاحهم.
تظهر الأرقام والدراسات الرقابية أن التزام منشآت القطاع الخاص بالتوطين يفيد بشكل مباشر في تحسين بيئة الأعمال، مما يعكس فهماً أعمق لمتطلبات السوق وفعالية السياسات الحكومية.
