الأهلي يسعى للتوصل لاتفاق مع ريبيرو لتقليل الشرط الجزائي في عقده

الأهلي يسعى للتوصل لاتفاق مع ريبيرو لتقليل الشرط الجزائي في عقده
الأهلي يسعى للتوصل لاتفاق مع ريبيرو لتقليل الشرط الجزائي في عقده

كشفت مصادر مطلعة عن تحركات إدارة الأهلي الجارية بهدف الوصول إلى اتفاق حول تخفيض الشرط الجزائي في عقد المدرب الإسباني خوسيه ريبييرو وتأتي هذه الخطوة عقب الإعلان عن إنهاء عقده بعد الهزيمة التي تعرض لها الفريق أمام بيراميدز ضمن منافسات الدوري الممتاز، حيث تأثرت نتائج الفريق بشكل ملحوظ

أوضح المصدر المعني لـ”الوطن بلس” أن العلاقة بين الأهلي والمدرب ريبييرو تسير بشكل جيد مع وجود تفاهم حول كيفية سداد الشرط الجزائي، ولكن في المقابل هناك مفاوضات جارية للتوصل إلى تسوية ترضي الطرفين وتساعد الفريق في تخفيف الأعباء المالية

وأشار المصدر إلى أن الأهلي يسعى للاتفاق على تسوية مع ريبييرو تتضمن حصوله على شهر واحد فقط من الشرط الجزائي الذي يقدر بثلاثة أشهر، مما يعكس رغبة النادي في تقليل الضغوط المالية في الوقت الراهن وفتح مجال للاستثمار في عناصر جديدة

كما لفتت المصادر إلى أن هناك تقاربًا في وجهات النظر بين إدارة الأهلي والمدرب الإسباني، مما يفتح المجال أمام إمكانية الوصول إلى حل يرضي جميع الأطراف ويضمن استقرار الفريق في هذه المرحلة الحرجة

تؤكد هذه المفاوضات الأهمية الكبيرة التي يوليها الأهلي لاستمرارية الأداء الجيد للفريق في ظل تحديات الموسم الحالي، حيث تواصل الإدارة جهودها الحثيثة لضمان تحقيق الأهداف المرجوة في أسرع وقت ممكن

ذات صلة

أحدث الأخبار

البنك التجاري يهيمن على التداولات بالبورصة أغسطس بقيمة 5.4 مليار جنيه

سعر الذهب يتأرجح فى مصر مع تغيرات البورصة العالمية

نجاح مركبة ستارشيب في رحلتها التجريبية العاشرة يثير الإعجاب – تفاصيل جديدة

سعر الحديد اليوم الثلاثاء 2 سبتمبر 2025 يثير اهتمام المستثمرين

إيطاليا تتصدر استيراد مصر في مجموعة العشرين خلال 5 أشهر

سعر الدولار اليوم الثلاثاء 2 سبتمبر 2025 بالبنك المركزي المصري

تقرير: سعر الذهب اليوم الثلاثاء 2 سبتمبر 2025 والجنيه الذهب يسجل 37720 جنيها

محرك “كارنو المقامر” يثير الجدل بتحديه لقوانين الديناميكا الحرارية

مارسيليا يعزز صفوفه بالتعاقد مع بافارد من إنتر ميلان في صفقة قوية

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى